社員を一番に考える部長が解雇 林部長 連絡お待ちしております。
あなたが知っている事実を教えていただけないでしょうか。 なぜ、社員思いの人ほど会社を去るのか、もうこの会社にまともな管理職はいなくなりました。 会社が残すべき人材を解雇、社員から人気のあった林部長に嫉妬に狂った鹿村社長。…
被害者の会
あなたが知っている事実を教えていただけないでしょうか。 なぜ、社員思いの人ほど会社を去るのか、もうこの会社にまともな管理職はいなくなりました。 会社が残すべき人材を解雇、社員から人気のあった林部長に嫉妬に狂った鹿村社長。…
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鹿村大志社長の発言は、まさに「会社ぐるみの不正」を証明している 社長の言葉は決定的な証拠 行政が処分を避ける不可解な理由 おたからやでは、鹿村社長自身が「引き出し」の重要性を語り、必ず顧客に聞くよう命じてきました。これは…
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次元を超える進歩が加盟店経営を押し上げる 失敗から学んだ本部の再挑戦 市場の信頼を一気に奪い取るAI戦略 過去、本部が導入したAIサービスは精度や運用で課題がありました。しかし今回のロレックス全対応AI真贋は、その反省を…
被害者の会
支えるべき加盟店を切り捨て、競合にサービスを差し出す背信行為 ロイヤリティを払う意味が消えた 冷遇されるおたからや加盟店、無能な経営の被害者 ロイヤリティを払う加盟店には「新規受付終了」。それなのにライバル企業には「今で…
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我々の通報が行政を動かした!ついに公式に警告が出された! フランチャイズ被害の怒りが届いた日 行政が認めた「問題企業」の実態 消費者庁がついにおたからや(正確には買取業ですが他社はみっ…
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本来守るべき相手を切り捨て、競合を持ち上げる倒錯経営 ロイヤリティの意味を理解していない本部 払っているのに冷遇される加盟店 加盟店は毎月のロイヤリティを支払っているからこそ、事前入金サービスを利用できるはずでした。しか…
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支えるべき加盟店を切り捨て、競合にサービスを差し出す背信行為 ロイヤリティを払う意味が消えた 冷遇されるおたからや加盟店、無能な経営の被害者 ロイヤリティを払う加盟店には「新規受付終了」。それなのにライバル企業には「今で…
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消費者庁の勧告を無視し続ける一方で、役員の身辺を守る体制だけ強化 これは「責任から逃げる会社」の象徴だ。 加盟店は犠牲にされ、経営陣はボディガードに守られる いーふらん本部は、フランチャイズオーナーに莫大なロイヤリティと…
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フランチャイズ経営が崩れる瞬間、それは“共有”が消えた時 「情報格差」という最大の裏切り 社員に株、オーナーに沈黙 これが真の姿 社員にだけ株式を与え、「内部の忠誠者」を作る一方、現場…
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